Кадровое делопроизводство в соответствии с новым трудовым кодексом

Даты проведения: 3-4 ноября 2016 года (10.00-17.00), г.Алматы
Продолжительность: 16 академических часов
Лектор: Чуракова Е.Н. — бизнес-тренер
Аудитория: HR-менеджеры, специалисты отдела кадров, офис-менеджеры, бухгалтера ведущие кадровую работу.
Цель: Получить знания по алгоритмам ведения кадровой документации в соответствии с новым трудовым кодексом.
Программа:
1. Необходимые документы кадровой службы. Требования к кадровому делопроизводству на предприятиях Казахстана, предусмотренные Трудовым Законодательством Республики Казахстан.
2. Штатное расписание, должностные инструкции.
3. Основные требования к заполнению кадровых документов. Практика заполнения.
4. Трудовая книжка: правила ведения, типичные ошибки в оформлении и их исправление, изменения в оформлении, выдача вкладыша и дубликата. Ведение и хранение трудовых книжек.
5. Ведение приказов по личному составу.
6. Документирование приема на работу, переводов, перемещения, расторжения трудового договора.
7. Виды отпусков, оформление. Составление графика отпусков.
8. Виды взысканий. Алгоритм наложения взысканий и их оформление.
9. Система поощрений. Документальное оформление поощрений.
10. Документирование изменения условий трудового договора, постоянного и временного перевода работника на другую работу и т.п.
11. Документы-основания для прекращения трудового договора. Оформление увольнения работника. Выдача трудовой книжки при увольнении. Процесс увольнения.
12. Электронный документооборот (программа 1С бухгалтерия, Excel).
13. Гарантии и компенсации. Листы нетрудоспособности (правила заполнения).
14. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства в области документирования работы с кадрами. Статистические формы отчетов, сроки предоставления отчетов в стат.управление.
15. Порядок ведения воинского учета.
16. Ведение личных карточек работников (форма Т-2).
17. Информационный минимум и документация по безопасности и охране труда в организациях.
18. Разбор практических примеров. Решение ситуационных задач и сложных вопросов на каждом занятии.
Стоимость: 57000 тенге, на одного участника. /В стоимость входят: обучение, раздаточные материалы, канцелярские принадлежности, сертификаты и кофе-брейки/
По вопросам участия в семинаре Вы можете обратиться:
tel/fax: (727) 296-47-74/75,
mob: 8-777-3624950 (Айгуль)